基層動態(tài) 
日前，第三分公司承建的安慶臨港經(jīng)濟開發(fā)區(qū)創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園（標(biāo)準(zhǔn)化廠房）項目部，由于項目新員工較多，為了引導(dǎo)新員工在崗位上更好的學(xué)習(xí)，幫助新員工在崗位上更快的成才，培育年輕崗位能手，提升項目整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，經(jīng)項目領(lǐng)導(dǎo)班子討論決定，在項目內(nèi)部開展“導(dǎo)師帶徒”活動，6位項目主要骨干分別與13位實習(xí)生簽訂了“導(dǎo)師帶徒”協(xié)議。
